Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen. Sie erhalten zum Beispiel:
- 30,5 Tage Urlaub
- nach 10 Jahren Betriebszugehörigkeit 31,5 Tage Urlaub sowie eine jährliche Treueprämie
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- BUSINESSBIKE
- Unfallversicherung auch für den privaten Bereich
- Zahnzusatzversicherung nach fünf Jahren Betriebszugehörigkeit
- Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss
- Zwei Mitarbeiterkantinen
Darüber hinaus können sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeden Herbst über unser sogenanntes „Kartoffelgeld“ freuen – eine kleine finanzielle Anerkennung, die schon seit Jahrzehnten Tradition hat.
